社保和养老保险是两种不同的保险类型。社保覆盖了广泛的社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤、生育等，而养老保险只是其中的一种保险类型。下面我们来详细了解一下这两种保险的差异。

1. 目的不同

社保旨在为员工提供全面的保障，让每个人都能获得基本的生活保障和医疗保健。而养老保险则是为了保障退休人员的生活水平，在他们退休后提供财政支持。社保是为了解决人民群众身份的划分，养老保险则是用来降低老年人的生活负担和财务压力。

2. 缴纳方式

社保费是由用人单位和个人按比例缴纳的，缴纳比例根据政策不同而不同。养老金也由用人单位和个人各有一部分缴纳，但和社保不同的是，个人部分的缴纳是强制性的，用人单位的缴纳则是根据员工的工资水平而有所不同。此外，在某些情况下，个人还可以自愿缴纳一部分额外的养老保险费用。

3. 实际赔付的时间与方式

社保赔付是在出现意外或者重大疾病时，由保险公司进行的。在此期间，当事人可以获得医疗费用、工伤赔偿等方面的资助。而养老保险在职期间缴纳，退休后才有资格领取，养老金的领取方式有两种，一种是拿一次性的养老金，一种是按月领取。

4. 适用人群不同

社保适用于劳动合同签订的职工，不管是国有企业、外资企业、私营企业、个体户都要参加社保。而养老保险则是只针对职工的，企业主及个体工商户只能自愿加入。

总的来说，社保和养老保险是两种不同的保险类型，社保的覆盖面更广，养老保险则更加专注于保障退休人员的生活。在缴纳方式、实际赔付的时间和方式、适用人群方面也有所区别。对于大部分人来说，两种保险都是必须要缴纳的，以至于在保障老年人的生活质量和健康状态上起到了重要的保障作用。